导语:大自然的力量是非常大的,尽管人类是高智商动物,然而在大自然面前还是要俯首称臣。是人就会生老病死,这也是大自然的法则,我们人类也无法改变。而按照我国的风俗人走了之后回办理丧事,所有的亲人都会去追悼。那么我们有丧假吗?2017年丧假国家规定有几天?下面就和小编一起去了解一下吧。
丧假国家规定几天
丧假
1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
2、职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。
3、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发,途中的车船费等,全部由职工自理。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”根据以上相关法律法规的规定,劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此,公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。
丧假
向公司请丧假该准备的材料
员工的直系亲属死亡时,享有丧假。一般是需要提供以下材料:
1、请假单
2、死亡证明或火化证明
3、户口本或亲属关系证明
按国家人社部门的规定,职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,给予3天的丧假。如果是外婆等旁系亲属,可给予1天的丧假。不过,职工请丧假时是否要出具亲属死亡证明、亲属关系证明,国家人社部门并无明确规定。法律上对于请假索要死亡证明并没有明确的限制,也并没有作出必须履行的要求。
生老病死乃人之常情,亲人去世我们要节哀,将自己的生活过好也是对亲人最大的安慰。以上是小编为大家整理的“丧假国家规定几天2017”,大家快快收藏起来吧。
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