导读:随着时间的推移,我国给予职工的福利假期是越来越多了,年假不说,还有产假陪产假,婚假丧假等等。对于怀孕女职工来说,产假的规定和天数安排是最为重要的,那么江苏产假多少天2024新规定?江苏产假2024最新政策去哪看呢?想知道就来瞧瞧万年历小编的介绍吧。
产假
江苏省相关部门修订了《江苏省人口与计划生育条例》,正式推动实行158天产假,条例中国明确规定,只要符合计划生育的夫妻,在原先可以享受国家规定98天产假基础上,延长了60天产假,所以现目前江苏省的产假=基础产假98天+延长60天产假=158天。
符合政策规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假98天的基础上,延长产假60天,达到158天。其中,发生难产的增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。
《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》
《方案》实施后,各企业应当遵守职工假期的相关规定,依法制定规章制度明确职工相关假期使用的流程和规则。鼓励企业和工会组织或职工代表之间,通过开展集体协商等方式依法合理安排相关假期,结合生产和工作实际,灵活安排工作时间、工作方式和假期使用方式,为职工生育提供便利。
用人单位侵犯职工假期相关权益的,职工可向工会、妇联等社会团体表达诉求;或向劳动保障监察机构举报投诉,或依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解、仲裁。
产假
江苏产假158天怎么算的
《江苏省女职工劳动保护特别规定》(江苏省人民政府令第122号)第十二条规定,用人单位应当给予生育或者终止妊娠的女职工相应保护,对产假有明确要求。
生育的,享受98天产假,其中产前可以休假15天,符合《江苏省人口与计划生育条例》规定生育的,延长产假30天。难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
也就是说158天=98+30+15+15天
流产、引产也可以享受产假:
怀孕不满2个月流产的,享受不少于20天的产假;
怀孕满2个月不满3个月流产的,享受不少于30天的产假;
怀孕满3个月不满7个月流产、引产的,享受不少于42天的产假;
怀孕满7个月引产的,享受不少于98天的产假。
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